“你的工作和谐吗？” “不和谐。”邵梦很干脆地回答。 三年前法学研究生毕业的邵梦进入了一家机关报工作。这份旁人羡慕的工作却让邵梦觉得很乏味。“我觉得我的工作没有成就感和归宿感。”邵梦这样解释。 也不是完全没有成就感。邵梦写的一篇稿子揭露了一家公司的黑幕，被很多媒体转载。看到网友的肯定，&ld…

　　出场专家：曾任飞利浦等多家外企人力资源经理的业内人士汪大正，中国青少年发展服务中心、北京中青职业技能培训中心的郭松，中国人民大学劳动人事学院教授周文霞，北京市毕业生就业服务中心卢林主任，北京高校毕业生就业指导中心就业推荐部齐云志主任，北京大学就业指导中心李国忠老师，清华大学就业指导中心陈基和老师。 　　■病毒一：求职…

　 同事是与自己一起工作的人，与同事相处得如何，直接关系到自己的工作、事业的进步与发展。如果同事之间关系融洽、和谐，人们就会感到心情愉快，有利于工作的顺利进行，从而促进事业的发展，反之，同事关系紧张，相互拆台，经常发生磨擦，就会影响正常的工作和生活。阻碍事业的正常发展。 　　处理好同事关系，在礼仪方面应注意以下几点：　　…

　　戚小姐是一名文秘，近来老是觉得疲倦、眼胀、头痛，致使工作质量下降。其实，这是办公室综合征的一种表现。 　　头痛是件很令人“头痛”的事。人一旦头痛起来就会萎靡不振，工作没心情，玩乐没兴趣，怎样都提不起精神来。尤其是你正在办公室里忙碌时突然头痛起来，这无疑是雪上加霜。下列方法，或许能使你远离头痛。 办公室勤开窗…

　　小殷是一名外地大学生，毕业后与一家公司签订了服务三年的协议。此后，公司为他办理了上海户口。一年后，小殷辞职。公司以落实户口是公司的特殊待遇为由，要求小殷支付违约金2.1万元。小殷不服，将“老东家”告上法庭。日前，上海浦东新区法院作出判决，支持了小殷的诉请，判定小殷不必支付违约金。

　　职场新人，有无数问题要面对，有无数课题要学习，关键课题大概有三： 　　一、个人品牌 　　要相信每个人的工作都存在交换的可能性，不管有何理由，都不会改变这样的事实。这是不是意味着随时有丢掉饭碗的可能性呢？也未必。因为每个人都有自己的特质，特质是无法互换的。勇气、承担感、正直可靠等等都属个人特质，对特质的要求往往不亚于对…

　 投入职场的你，处处显现出职业女性应有的干练和果断，精明与美丽的你，天天朝九晚五奔波于写字间和外面的世界，8个小时被繁忙的公务，复杂的人际关系以及大男人们的眼神和某些不良居心包围着，再加上自我心理某些劣势和障碍，有没有想过，若不及时地加以控制和解决，那坚强的外表终将会被内在的虚弱慢慢吞食，直至全军覆没。 　　路障1：不愿…

　　“薪资面议”等模糊用语几乎成了招聘单位的“口头禅”。 在近日举行的第十八届辽宁省大型人才招聘会上，10家招聘单位约有8家对薪酬不“明码标价”，这让求职者们特别是应届毕业生颇感茫然。 在近日的招聘会上，近200家企事业单位来招聘，主办方的估算，本次招聘会将提供就业岗位6000余个。 然而，记者走访其中…

营销界是一个极其凶险的江湖，在险恶的意义上，这个地方所独有的激烈竞争以及不断上演的大浪淘沙、生生死死的故事，只是一种再正常不过的特征和现象。 　　每一位野心勃勃的营销人，都是江湖名利场中的主角。尽管在我们的社会中，营销人算是高收入的专业人士，但他们的淘汰率和流动率，多年来却一直在所有行业中名列前茅，惟有IT业可堪相比。一…

　　继上个世纪70年代末知青返城、90年代国企工人下岗浪潮后，第三次就业高峰已经到来。这次浪潮前锋凸至，预计今年9月达到最高点，而且要蔓延“十一五”头两年。　　在解决就业难题上，各方的努力可以用“千方百计”来形容——政府决策掷地有声，企业充分挖掘社会责任，此外对青年“结构性失业”的心态…