营销总监：
1．大专及以上学历；
2．30-40岁；
3．市场营销、经济学、管理类专业；
4．男女不限；
5．担任营销总监3年以上；
6．有带领人才网行业100人团队成功经验；
7．对营销、销售、品牌、服务有清晰的理解和认知；
8．善于目标管理、团队管理及激励、营销模式创新；
9．具备互联网思维。

销售经理：
1．大专及以上学历；
2．30-40岁；
3．市场营销、经济学、管理类专业；
4．男女不限；
5．担任销售经理3年以上；
6．有带领人才网行业50人团队成功经验；
7．对营销、销售、品牌、服务有清晰的理解和认知；
8．善于目标管理、团队管理及激励、团队提升及系统化训练。

客户经理5名
1．大专及以上学历；
2．20-35岁；
3． 专业不限；
4．男女不限；
5．具备电话销售模式工作经历1年以上；
6．具备良好的职业素养；
7．目标感强，对自身职业定位思路清晰；
8．有强烈的企图心。

客服专员5名
1．大专及以上学历；
2．20-35岁；
3． 专业不限；
4．男女不限；
5．具备开拓型公司客户服务经历1年以上；
6．具备良好的职业素养。

软件开发工程师：
1．大专及以上学历；
2．22-35岁；
3．计算机相关专业；
4．男女不限；
5．一年以上的Web前后端成功案例开发经验； 
6．熟悉HTML5/CSS3/jQuery等主流Web前端技术，至少会使用一种JS框架进行前端开发; 
7．熟练使用SQL Server数据库，能编写较复杂的SQL逻辑； 
8．对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力； 
9．有移动端Web前端开发经验者优先 。

UI设计师：
1．大专及以上学历；
2．22-35岁；
3．专业不限；
4．男女不限；
5．精通Photoshop, Illustrator等软件工具；
6．优秀的视觉设计表现能力；
7．对于交互设计的理解与分析能力。
8．面试需提前准备作品。