挖空心思设计面试陷阱是现代企业人才招聘的一个显著特点。不少公司为了招聘到合格有用的人才，会根据招聘职位的要求，设计一些面试意外，以此测出应聘面试者的真才实学与自然流露的内心世界，并由此作出取舍。因此，面试者遭遇意外是情理之中的事，不要感到茫然与惊惶失措。下面列举几个面试者成功应对。　　面试意外的事例，希望能对您的职…

　　(一)你算老几啊　　去××公司面试，一个五六十岁的考官问了我一个关于合同方面的问题，正好我不知道。吸取第一次面试时因说不知道而被羞辱的经验(当时我说不知道，考官用带挖苦的语调说：“这么快就忘了?记性不该这么差吧?”)，便回答说应该如何如何……本以为这个模棱两可的回答可以蒙混过关，没想到那老…

　　新浪微博@剑走偏锋WH：招聘会上，一同学投递简历。因不符要求，遂没通知他面试。翌日，我下班时候在单位门口碰到了他。原来他知道有人接到面试通知，遂辗转几趟公交，耗费5个多小时，从江夏到沌口乞求给他一个机会！面对这样执着的求职者，备感动却又爱莫能助。　　记者微访(史凤玲)博主胡女士的单位在沌口附近。前两天，单位在武汉理工大…

　　从未料到自己的第一次求职面试居然会是一家外资媒体。2004年10月，我结束在央视的半年实习，正赶着写实习报告。求职赛季刚刚开始，无论心理还是知识，我都还没有做好什么准备。偏偏此时，新加坡的新传媒集团的HR到复旦新闻传播学院招人。　　对方正在谋求进入中国媒体市场，希望先制作一些华语节目在宾馆实现落地，所以急需招收一些中国本…

　　727万高校毕业生，2014年的就业季更加艰难。智联招聘进行的一项调研显示，截至2014年2月底，　31.8%的学生尚未拿到任何offer，约六成学生拥有1～3个offer，拿到offer的学生平均投递简历量为29份。　　数据背后是千千万万个就业故事，有成功也有挫败，还有一些“怪圈”，绊着年轻人的步履——学历越高越“滞销&rdqu…

　　一、如同高手过招　　万嘉琪25岁咨询师　　给我印象最深的面试就是现在录用我的这家著名咨询公司的面试，我应聘的是咨询师的位置。经过一路艰苦的奋斗，我过五关斩六将，终于赢得了和公司里最高级别的管理者面对面交流的机会，也就是面试的最后一关。听说要做一个案例。　　考官先生非常和蔼，问的问题非常专业。我的案例是模拟开设一家挡风…

　　位于杭州万塘路上的携职旅社，每天都有不少求职的高校毕业生光顾。这里的住客，在蜗居中寻找青春梦想。这里的住客，每个人都有自己的故事。这里的住客，被人称为“毕剩客”。　　这些“毕剩客”是怎么想的？他们又有哪些经历？记者走进求职旅社，倾听他们的故事。　　艰辛，不失信心　　“我们这里求职故事很多。&…

　　去年8月从俄罗斯学成归来的刘燕，已在北京找了近一年的工作。毕业于国内一所985知名高校重点专业的她，目标是进入一家国企或央企工作，对于至今求职未果的现状，她觉得非常无奈。　　“我们是本硕连读的学生，学校与国外的大学联合培养，我们只有两年的课业是在国内完成的。直到去年学成归国，我已在俄罗斯生活了5年。出国的时候我们非…

　　每一个青年都是一个鲜活的个体，每一个体都或多或少折射出某种现象。刚走出校门的大学毕业生，他们的求职观如何，求职路上又遇到过哪些问题？记者采访了两名90后毕业生，请他们讲述刚刚经历过的求职故事。　　早准备，早收获　　上周，李君告别学校，正式到嘉兴的一家外企就职。对于毕业于浙江师范大学行知学院日语专业的她来说，这是一份不…

　　赵蔺一米二，卡在“身高关”　　优秀的赵蔺找不到工作。“一方面因为考研忙，更大的因素则是招聘单位关于身高、体重的附加条件。”其他同学参加招聘会像赶场一样，赵蔺精心制作的个人简历却一份也没有递出去。　　解析：相对于男生，女生在应聘和继续深造上受到一些歧视，用人单位和导师往往更喜欢男生，造成了一些女性…