无意间刷空间，看到大学好友的“求助”，说遇到一个“懒癌”同事，寻求意见，看应该怎么办？原谅小编跟不上时代，在看到这条心情之前，我还真不知道“懒癌”是什么意思。后来，查了一下，度娘上给出的解释是这样的：英国研究者通过检测发现，闲时不运动者染色体端粒比积极运动的人要短，当端粒无法再短时，细胞就不能再而死亡。当然，上述只是官方字面意思，转换成咱们熟悉的，“懒癌”=懒的要死！

　　与一般意义上懒不同，职场上的“懒癌”患者，简直到了人神共愤的程度。打字嫌受累，拿东西嫌胳膊酸，处理个小事还得拖拖拉拉……我不知道与这样的人相处是什么感觉，不过，如果身边真出现这样的人，我估计自己得火山大爆发。哎呦，一说多就容易跑偏。回归正题，说说与懒癌同事斗智斗勇的方法吧。

　　小编综合整理一下，各路神仙给出的建议，挑了几个靠谱的，咱看看：

　　1、直接无视：眼不见心不烦。与其浪费时间精力，对你的懒惰同事生气发怒，还不如直接漠视他们的存在，视为无物。这样，就不会分散精力，也不会生气了。那啥，这个世界本就是不公平的，别管人家干不干活，把自己管好就行。

　　2、干不完拉到，别好心的去收拾残局。大家都是成年人，有承担责任的能力。既然明知道后果，还犯懒不去做事，那就必须受到相应的惩罚。别好心的总帮着收拾残局，不用多，两三次之后，他们便会黏上你，无形之中，你给自己找了个大包袱。

　　3、适当向上司抱怨。懒癌患者，一般都有“双重人格”——在上司面前很勤快，在普通同事跟前很嚣张。忍无可忍无需再忍，找个机会，戳穿他们的假面具，让上司知道他们的德行！不过，告状是有风险的，如果不小心被“懒癌患者”翻案，那苦果，可就得你自己吃了。