在众多毕业生苦寻工作岗位时，他却被河南建华管桩有限公司、佛山洲明科技有限公司、华南钢贸有限公司、沱牌酒业股份有限公司、天正集团天正电气股份有限公司、三源特种建材等多家单位同时录用。近日，管理学院市场营销系市场营销0901班的冯阳，向记者讲述了自己的成功经验。

　　简历 重“简”

　　“简历就像一张脸，得让人一眼就能记得。内容丰富且不乱，要充实，有亮点。一目了然，让人看着不累。”求职之初，冯阳的简历包括封面、荣誉证书、各类奖状、多达10页。每天投十几份，1个月下来，几百份的简历却犹如石沉大海。“面试官其实很辛苦，他们每天要看几百份简历，必须在短时间内，让他们尽快了解自己。”于是，他将简历浓缩至一张纸上，列出成果，标明优势，得到的回应渐渐多了起来。

　　面试 重心态

　　2012年11月，冯阳和30多个同学一起参加东鹏瓷砖有限公司的面试。企业要求重新填写发下的简历。由于没有填写父母联系方式，海选时遭到了面试官的责问。“当时压力真的很大，担心自己初选过不了。”侥幸通过的他，在随后的情景模拟时，由于处理不当，再次失误。接连两次失利，感觉到前景不妙。“面试过程中，一定不要自暴自弃，必须抓住任何一次机会。”他感触很深，迅速调整心态，在接下来的家庭装修问题测试中，凭借优秀的回答博得了面试官的青睐，成功晋级复试。

　　选岗 多角度

　　冯阳告诉记者，自己签约的是河南建华管桩有限公司。“我现在的工资待遇是1800元加上提成，录用的公司中，他们给我的待遇有的是3500元加提成、有的是2800元加提成。”

　　选择这个待遇并不是很高的公司，他有着自己的考虑。“其一是公司发展前景好，成立没几年销售额却已经达到了几百亿；其二是有一个所学专业的学长，已经是该公司的部门经理，便于尽快适应公司业务；其三是老师对几个公司进行分析后的推荐。”（记者徐伯行 通讯员胡林）