2014年的金三银四招聘旺季已经到来，各行业企业已经拉开了“抢人”序幕，知名专业人才招聘网站英才网联（800HR.com）最新数据显示，截至2月末，建筑、医药、化工、金融、机械、服装等行业专业人才需求与去年同期相比均增长两成以上，部分热门职位需求增长超过30%。

　　建筑传统类职位一才难求

　　在行业领域，2014年开年，建筑就延续了去年的火爆，对人才的需求一路高涨。英才网联旗下建筑英才网招聘数据显示，总建筑师/主创建筑师/建筑设计师、造价/预算工程师、项目经理、园林景观设计师、规划设计师、室内设计师、土建工程师、电气工程师、给排水工程师等传统职位，保持了旺盛的需求。

　　据建筑英才网招聘专家介绍，高级建筑师、造价工程师、预算工程师等类职位目前一才难求，2014年仍然是热招的。而在地域方面，一二线城市对建筑高端职位需求占主流，目前建筑人才需求大户仍然是北京，占总需求的近3成。

　　医药研发及销售类职位需求火爆

　　医药是十二五期间国家重点扶持的行业，特别是生物制药、中医药等领域。在人才需求方面，医药行业招聘也一直很活跃，英才网联旗下医药英才网最新数据显示，制药方面，生物制剂研究、无机合成研发、研发管理、药物制剂、质量保证QA、生产厂长等成为目前最急需的招聘热门；销售方面，销售总监/经理、区域销售总监/经理、招商经理/主管、市场总监等需求量大且需求增长明显；医疗卫生方面，院长/副院长、大内科、妇产科、中医科、检验科、医学影像科、药剂科、公共卫生/疾病控制等在2014年开年需求暴涨，与去年同期相比，增长均超过2成。

　　“2014年是医药特别是生物制药发展的关键年，去年国务院发布的《生物产业发展规划》中指出，我国生物产业要年均增长20%以上，这对生物制药的发展提供了政策支持。以前我国对进口药物依赖较大，未来国产药品将替代进口药品，自主研发是发展方向。未来医药研发人才需求量将递增。”医药英才网招聘专家表示，除了生物制药，医疗、公共卫生方面的人才需求量也一路飙升，而这种态势将持续。

　　金融及化工专业人才潜力无限

　　随着我国金融业的不断发展，商业银行的崛起，对金融人才的需求也达到了前所未有的高度，而中高端金融专业人才更是成为行业宠儿。英才网联旗下金融英才网数据显示，2014年前两个月，总经理/副总经理、客户经理/理财顾问/投资顾问、基金经理/投资经理/融资经理、投资/融资/担保总监、渠道开发/管理等金融职位需求增长迅猛。据金融英才网招聘专家介绍，随着金融行业的竞争加剧，新型产品的不断推出，金融行业对专业人才的需求还会持续多年。

　　化工领域在2013年进行全方位调整后，2014年出现了明显拐点，对人才的需求活跃度明显上升。据英才网联旗下化工英才网数据显示，2014年前两个月，设备工程师、技术支持工程师、研发工程师、工艺工程师、实验室主任、仪器仪表工程师、电力/电气工程师等中高端专业人才成为热招。化工英才网招聘专家表示，化工行业除了中高端专业、管理人才需求量大外，对技术蓝领的需求也格外旺盛。目前主操/副操/操作员、电工等蓝领技术职位需求量非常大，待遇也是水涨船高，接近城市白领。

　　据英才网联业务负责人介绍，2014年行业人才需求大大超出预期，除了建筑、医药、化工、金融外，机械、服装等行业招聘需求也开始明显增长。这与我国制造业回暖、外贸形势好转有很大关系。今年机械、服装用人需求有望达到新的高度。服装设计师、机械工程师等老牌专业职位仍是招聘主流。