岗位职责：
1、协助领导做好日常楼面管理工作；
2、负责对楼面工作的指导和监督，对制定的工作计划和制定的政策、方案或制度落实执行；
3、完成公司总经理授权处理的其他重要事项。
任职资格：
1、具有高中及以上学历，形象好，气质佳。男170以上、女162以上；
2、3年以上KTVT管理工作经验；
​3、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和和把握全局的能力；
4、具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力；
5、有丰富的谈判技能和卓越的商务谈判能力；
6、会培训员工业务技能，会做思想工作；
7、特别优秀者可适当放宽招聘条件。