1、有经验优先 4000元/月+500元绩效
2、免费工作餐
4、社保：养老金、医疗、失业金，生育保险金、公积金，其中公积金为员工工作满三年以上给予交纳。
5、健康体检：员工岗前办理健康证后，在职三个月满即可报销相关费用；工作满一年的妇女同志公司免费提供一年一次的妇科检查。
6、培训：不定期为员工组织各类免费学习培训的机会。
7、工龄津贴：在公司连续工作满一年后，发放工龄津贴。
8、节日慰问费：每年春节、中秋、端午节公司根据公司规定发放节日慰问费。
9、高温费：每年6、7、8、9四个月公司根据国家规定发放高温津贴。
10、工作满一年员工，生日发放生日蛋糕礼券。
11、促销奖励、活动奖励。 12、各种假期：年休假、婚假、丧假、产假、护理假。