该考虑如何带着家人挥金如土了！！！
岗位职责：
汇报对象：销售副总
1.以在线及实地拜访形式挖掘新客户
2.负责自身团队人员的管理以及话术，销售技巧，业务等培训
3.对每月销售业绩负责
任职资格：
1、22-35周岁，大专及以上学历；
2、以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件；
3、有良好的沟通以及团队协作能力；
4、有积极地进取心、自信心、责任心和自律性，并渴望通过努力成就事业；
5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
工作时间：
1、工资构成：底薪+提成（上不封顶）+职业经理人津贴（最高2000）+团队提成+展业津贴+潜力新人奖+管理绩效等；
3、销售提成：提成比例10%-20%；提成随职务的提升而增加。
4、销售奖金：月度销售前三名奖励2000,1000,500等
5、物质奖励：苹果手机、电脑、单反相机等，优秀员工享受季度颁奖和年度颁奖等；
6、主题活动：知识竞赛、演讲比赛、野外拓展、圣诞游戏、跨年晚会、情人节、组内团建、月度生日会等
7、旅行福利：团队省内旅游，团队国内旅游，个人国外旅游，家庭旅游，季度旅游，年度旅游奖励
8、关于假期：单双休政策+法定节假日+年休假+产婚假等
9、关于社保：转正以后统一办理社保
重点：
升职空间：见习经理—经理—见习总监—总监—副总经理—分公司总经理，享受团队提成及年终分红，持有公司原始股。