1、制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
2、制定年度市场开发计划，通过专业知识客观地为客户进行行情分析及判断；
3、按照公司标准进行营销团队的组建及管理，督导、培训、激励团队完成业绩要求；
4、协调市场推广与市场开发，对外公关活动策划、组织与协调。
任职要求：
1、年龄28岁以上，45岁以下；
2、专科以上学历，管理、市场或经济类相关专业相关工作经验者优先；
3、具备较强的市场分析、营销能力和良好的人际沟通、协调能力；有良好的团队管理经验；
4、有丰富的市场推广手段和推广经历，以及渠道建设经验，能独立开发市场，有稳定的客户资源；
5、具备良好的责任心、抗压能力、执行能力及资源整合能力；
6、筹备期间负责营销团队建设。