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公司采取底薪+考勤奖+提成的工资核算方式，做六休一，不上晚班，节假日轮休，年底双薪，每半年根据表现涨一次底薪（至少涨5％）。传统节日及公司有突破会时会发放礼品或奖金，组织聚餐及团队活动。同事之间关系融洽，工作氛围良好，开开心心、快快乐乐的工作一直是我们追求的目标。