任职资格：1.形象气质佳，语言表达能力强，男士身高175cm以上，女士165cm以上（条件特别优秀者，身高要求可放宽到男士170，女士160），可接受应届毕业生。2.有过一定的管理经验或者带领团队经验或者设计经验，品貌端...

工作内容：负责小学英语晚辅导教学以及新概念英语特色课教学。任职资格：小学教育、应用英语、商务英语等专业优先考虑。工作时间：周一到周六（周休一天）

岗位职责：1、协助总经理管理分公司工作，制定分公司营销战略，完成年度销售计划；2、管理分公司销售团队，并领导团队完成完成销售计划及回款任务；3、负责重点客户的的商务谈判，拓展和维护大客户；4、完善部门管理...

烫染技术好！有上进心之人

岗位职责：1、协助总经理，制定、实施年度经销商市场开发方案树立林肯品牌形象定位，制定市场营销执行策略；制定、完善市场部相关工作计划、管理制度、业务流程、财务预算等相关规定；2、负责市场活动方案制订及落实...

任职资格：1、执业一年以上，且未受过停止执业处罚2、有诉讼和非诉讼经验，能独立办案，具备良好的沟通与协作能力；3、品行端正、服从安排、敬业、有责任感，能承担压力；4、具有敬业精神和团队合作精神，认可本公司...

电商运营合股创始人岗位职责：1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成；2、负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍；3、根据公司方针和部门...

教学总监工作职责1、 依据园务计划、业务计划和教研组实际，制定切实可行的教研计划，期末认真做好总结，教学总监工作职责。2、 负责制订教育教学研究规划和各项工作研究方案的审订。3、 负责组织、协调并督促教学研...

正式大型企业有过1-2年管理经验，有过酒店或美容院管理者优先！年薪10-15万

岗位职责：1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成；2、负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍；3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门...

职位描述：1、制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；2、制定年度市场开发计划，通过专业知识客观地为客户进行行情分析及判断；3、按照公司标准进行营销团队的组建及管理，督导、培训、激励团...

岗位职责：1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成；2、负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍；3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门...

1、接待业主，并充分了解其需求；2、完成房屋勘查及测量工作；3、根据客户需求，认真完成方案设计、施工图设计4、认真完成业主的材料选样及确认事项；5、认真做好工程预算的释疑工作；6、配合工程部、材料部完成设计...